Financement des formations

En tant qu’employeur, vous avez accès à deux dispositifs afin de faire financer la formation en alternance de vos collaborateurs :
Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation.

Le contrat d’apprentissage ou de professionnalisation est un contrat de travail conclu entre l’employeur et un salarié. Il permet l’acquisition d’une qualification professionnelle (diplôme, titre, certificat de qualification professionnelle…) reconnue par Etat et/ou la branche professionnelle.